进入洛杉矶奥运周期后，刘国梁为了洛杉矶奥运备战周期完整性，主动卸任了乒协主席，随着王励勤接班正式成为了国乒掌舵人，王励勤上任后就对国乒进行了大刀阔斧的改革，尤其是教练组层面进行了关键的重组，在2026赛季初，国乒新一代教练团队正式亮相，秦志戬接班李隼，上任了国乒总教练的位置。
不过秦志戬上任后，身上的担子并不轻松，首先是外协层面的压力，近些年外协球队发展迅猛，涌现出了一大批有能力的新人，给国乒造成了不小的威胁和挑战，在国乒内部新人梯队建设出现断层，暂时难以堪当大任。
更让秦志戬意外的是，在他刚刚上任国乒就出现了一轮非同寻常的人员变动，多名老将主动申请离队，打乱了原有的新老交替节奏，这样的变动也让秦志戬感到始料未及，其中国乒已经至少7位球员在一月份已经集体离队，这七位球员包括国乒男队的赵子豪、孙闻、梁俨苧、林高远和周恺。
另外国乒女队方面钱天一和刘炜珊也已经淡出了国际赛场，其实在进入新的奥运周期后，国乒球员进行一轮新的洗牌属于正常的代际交替，然而这次不正常的交替主要是因为选择退役的球员相对比较年轻，此前并没有退出国家队的意思，尽管是这七位球员一直处在国乒边缘位置，但是他们还有一定的发展空间。
此次国乒教练组调整也并非是教练组主导的“淘汰”，而是球员主动递交的离队申请，这在强调纪律和服从的国乒体系中极为罕见，秦志戬于2026年初重返国乒担任总教练，原计划稳步推进年轻化改革，但是这一次球员的集体出走也直接打乱了计划部署，他本人也公开表示完全超出了预期。
其实这一次球员的集体离队原因非常简单，首先是因为2028年洛杉矶奥运会乒乓球项目做出了重要改革，取消了男团和女团新增设了混团、女双和男双，双打项目的比重大幅度提升，但是参赛球员的人数并没有改变，每队只能派出3男3女，这对于球员的兼项能力、双打适配性以及体能提出了极高的要求，中生代球员因为打法单一或年龄偏大逐步被边缘化，所以离开国乒也是无奈之举。
另外队内资源高度集中，主力资源主要向王楚钦、孙颖莎、林诗栋和蒯曼等核心或新锐倾斜，90后末班车和00后头班车球员陷入了夹心层，缺乏国际赛事锻炼的机会，逐渐陷入了恶性循环。在这样的情况下国乒只能加速启用00后新星，秦志戬的战略也从计划性换血转向动态微调，更注重球员状态与新人成长匹配度，乒协也表态尊重球员的个人意愿，同时补充新鲜血液备战洛杉矶奥运会。
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